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sábado, 20 de julio de 2013

Las mamás y sus retoños: del cordón al satélite umbilical




Cuando un bebe nace, el médico que atiende el parto corta el cordón umbilical pero, vamos a decirlo claro y fuerte: las mamás tienen múltiples cordones umbilcales, algunos de los cuales se van deshaciendo con los años y otros que jamás desaparecen.

Y ese es el caso de mi mamá. Yo descubrí la existencia de uno de esos cordones cuando, teniendo 32 años, vivía en la India, las antípodas del Perú, y noté que esa enorme distancia no era obstáculo para ella. Aún recuerdo con una sonrisa sus llamadas telefónicas a mi jefe preguntándole "¿dónde está mi hijito? ¿no lo ha visto?", mientras su hijito andaba con su novia en uno de esos maravillosos safaris que hay en la tierra de Gandhi. 

Yo solía bromerar con ella diciéndole que tenía un oleoducto umbilical.

Pero, con los años, me he dado cuenta que me he quedado corto, pues ls mamás son seres altamente adaptables cuando del cordón umbilical se trata. Me explico. Gracias a las nuevas tecnologías, me he dado cuenta que mi mamá, como todas las mamás, cuenta con una especie de satélite umbilical que puede tomar muchas formas: teléfono umbilical, celular umbilical, GPS umbilical y, si por casualidad aprenden a usar la computadora y un Smartphone, Facebook umbilical, Twitter umbilical, Whatsapp umbilical, Viber umbilical...

La mía, y seguro la de ustedes, justifica esos cordones umbilicales con una sola oración:

"Ay, hijito, si te pasa algo, me muero".

Yo vivo en Ginebra, Suiza, y ella en Chimbote, Perú, y sabe que no hay nada que pueda hacer para evitar que algo malo me ocurra, pero hay una energía en ella que la empuja a sentir que solo con escuchar mi voz una vez por semana, ya me está cuidando.

¿De dónde sale todo esa energía, esa conexión, ese amor?

Me vino todo esto a la mente cuando estaba leyendo y haciendo el resumen del capítulo 8 del libro "Language" de Daniel Everett y me encontré con varias ideas sorprendentes e interesantes sobre el asunto:

D. Everett menciona que el 2009, un grupo de investigadores de la UCLA publicaron el libro “The interactional instinct: the evolution and acquisition of language”, en el que sostenían la existencia de un Instinto interaccional en el ser humano, similar la idea del instinto social de Aristóteles, es decir, aquello de que “el hombre es un animal social”.

Pero, ¿qué es el instinto interaccional o social?

El instinto interaccional, señala Everett, es una pulsión innata de los infantes humanos que les empuja a interactuar con quienes les cuidan, sus madres.

Es un instinto común a otras especies animales, en particular los primates que forman vínculos muy fuertes son sus crías, pero es especialmente fuerte en los seres humanos, en quienes es tan pero tan fuerte que algunos han llegado a decir que las madres humanas en realidad forman una especie de organismo complejo con sus retoños.

Este instinto es la forma como Dios, la naturaleza, garantizó la supervivencia del ser humano, un animal de muy lento crecimiento y desarrollo que hace que requiera de enormes y prolongados cuidados.

No hay otro ser en reino animal que necesite recibir tal cantidad de cuidados y durante un tiempo tan largo como los necesita el ser humano. No podríamos sobrevivir sin esta interacción (y cuidados) con la madre que se inicia en el vientre y que hace que el recién nacido sea capaz de reconocer la voz de la que le dio vida.

Las leyes de Dios son las leyes de la naturaleza. Así lo creo yo.Y los múltiples cordones umbilicales de las mamás son realmente la prueba irrefutable de esta afirmación.

Ellas y nosotros, sus retoños, sin importar cuan viejos seamos, siempre formamos una especie de organismo complejo que solo se puede sentir, no explicar ni definir.

Estamos conectados a nuestras mamás, querrámoslo o no, y la relación que tenemos con ella es, en buen grado, la relación que tenemos con el mundo.

Y tal vez por eso nos cuesta tanto resolver temas pendientes en nuestra vida actual si antes no hemos resuelto nuestros temas con el ser humano más importante de nuestra existencia: nuestra mamá.

Yo acepté hace bastante tiempo que mi mamá tiene varios cordones umbilicales que ha aprendido a usar con cautela, pero que los tiene. ¿Y saben que? Me encanta que los tenga.

Yo amo a mi mamá.


Mi mamá y yo

jueves, 27 de junio de 2013

Mesa servida, comida rancia



"Hay que cortar la chaqueta de acuerdo con las medidas de la persona, y no al revés." (A. De Mello)

Le preguntaron al Maestro: «¿Qué es la espiritualidad?».

«La espiritualidad», respondió, «es lo que consigue proporcionar al hombre su transformación interior».

«Pero si yo aplico los métodos tradicionales que nos han transmitido los maestros, ¿no es eso espiritualidad?».

«No será espiritualidad si no cumple para ti esa función. Una manta ya no es una manta si no te da calor».

«¿De modo que la espiritualidad cambia?».

«Las personas cambian, y también sus necesidades. De modo que lo que en otro tiempo fue espiritualidad ya no lo es. Lo que muchas veces pasa por espiritualidad no es más que la constancia escrita de métodos pasados.»

«Hay que cortar la chaqueta de acuerdo con las medidas de la persona, y no al revés.»

(Cuento de Anthony de Mello)

Esto mismo ocurre cuando intentamos usar recetas viejas para tratar de resolver problemas nuevos. Cuando lo hacemos, terminamos queriendo funcionar en automático, como máquinas y ponemos al Ego o falso Yo, a cargo de nuestra vida, ignorando nuestras emociones y el corazón y las respuestas que de nuestro cuerpo vienen.

¿Cuántas veces al día hacemos esto en el trabajo y en casa?

Si siendo gerentes, aplicamos recetas viejas para problemas nuevos, ¿cómo esperamos que el personal a cargo nuestro sea innovador?

Si siendo padres, tutores o educadores, aplicamos recetas viejas  a las dificultades nuevas y únicas que van experimentando los niños , adolescentes y jóvenes en su proceso de desarrollo y en un contexto social diferente (siglo 21), ¿Por qué nos quejamos después de que "esta juventud" quiere la mesa servida y no quiere aprender?

¿Acaso no hemos sido nosotros mismos quienes les hemos enseñado con el ejemplo que la mesa debe estar siempre servida?

En el mundo de la gestión, esto ocurre a menudo, sobretodo cuando el enfoque gerencialque se usa es burocrático o tradicional, es decir, donde los procesos y las formas importan más que el propósito, los objetivos y el sentido.

Cuando la mesa ha estado servida por mucho tiempo, la comida estará rancia.

martes, 25 de junio de 2013

Las ruinas no llevan alfombra ¿o sí?


- Las pinturas son lindas- me dijo Paula, una simpática chilena con muchos años viviendo en Ginebra- pero el estado de las paredes y el techo de este local sí que hace llorar... está todo tan descuidado.

- Bueno- le dije- ¿has visto cuál es el nombre de esta galería?

- No- respondió- aún no.

- Ruina...

- Ah! verdad! Pues así, sí.

Se trataba de una galería en Ginebra con ese nombre, "Ruina", cuya atmósfera y personalidad hace honor a su nombre. A mí me encanta, porque me encanta todo lo que huele y luce antiguo, como el café de la abuelita Arcadia y las calles de Brujas, Annecy y muchos otros lugares de Europa.

Minutos más tarde, un hombre muy amable me haría un comentario parecido:

- Yo pondría una alfombra...

- Hmmm... ¿por qué tendría que llevar una alfombra si la galería se llama "Ruina"?

Permaneció pensativo uno segundos y luego comentó:

-  Es cierto! Viéndolo así, es decir, si el lugar se llama Ruina, no tendría sentido que todo luzca brillando y como nuevo. Ahora luce diferente.

- Pues, sí- respondi amablemente, esbozando una sonrisa.

Es sorprendente como un simple cambio en la forma cómo vemos el contexto, puede modificar nuestro observador, nuestra interpretación y el significado de todo lo que nos rodea. A mis dos interocutores, profesionales competentes y buenas personas, simplemente se les había escapado algo que parecía insigificante: el nombre de la galería que pueden verla aquí en esta foto:




Algo tan simple definía el contexto en que estábamos y no conocerlo ocasionaba juicios en uno u otro sentido, de aprobación o desaprobación, de halago o de condena. Y esto ocurre porque el contexto, que puede estar dado por el elemeto -ante tus ojos- más insignificante, contiene valores específicos que solo toman sentido en ese contexto y no otro. 

Esto mismo se repite en cualquier grupo humano, laboral o familiar, grande o pequeño. Y por eso, es saludable buscar comprender cuál es el contexto en que cada situación, relación grupo humano, pues cada palabra y cada emoción y cada postura tomará sentido solo en ese contexto y no otro. 

Y esa puede ser la diferencia entre el éxito y el fracaso.

sábado, 11 de mayo de 2013

10 tips para gestionar el "fracaso"


"El fracaso es una gran oportunidad para empezar otra vez con más inteligencia. "(Henry Ford)

El "fracaso" es uno de los grandes miedos de todo líder y todo emprendedor y es, por lo tanto, algo que necesitamos aprender a gestionar. También es algo que a todos, tarde o temprano, nos toca. 

Por ello, tener una filosofía frente al llamado "fracaso" nos permitirá contar con los recursos necesarios para gestionarlo y transformarlo en algo que nos beneficie.

Aquí les dejo diez tips simples para su día a día:

1. Primero que nada, recuerda que eres un ganador. Apenas antes de nacer, cuando eras solo un espermatozoide, ganaste una carrera en la que participaron millones como tú y dejaste atrás a todos!. Tal vez lo has olvidado, pero sin duda alguna ¡eres un ganador!

2. El fracaso y el éxito no existen. Sólo existen resultados, algunos deseados y otros no deseados.

3. No te lo tomes de manera personal. No fracasas tú. Es tu gestión la que obtiene un resultado no deseado. 

4. Lo que llamamos fracaso son las lecciones que nos da la vida para aprender lo que necesitamos aprender y para hacernos más sabios. Lo que llamamos éxito son el merecido resultado de haber aprendido esas lecciones. 

5. La vida es un ciclo de aprendizaje permanente, desde que naces hasta que mueres. Las lecciones que no aprendas hoy, la vida te las repetirá una y otra vez hasta que las aprendas o hasta que mueras. Y las asignaturas no siempre son bonitas.

6. Las palabras tienen mucho poder. Jamás te digas a tí mismo "he fracasado". Di "este no es el resultado que esperaba. Probaré otra manera de Ser y de hacer las cosas." Tampoco te digas a tí mismo "soy un fracasado" ni en broma. El subconsciente no tiene sentido del humor y, de tanto repetirlo, puede terminar creyendo que es verdad.

7. Recuerda que un "fracaso" puede ser un golpe de suerte. Jamás desprecies el resultado obtenido. Así que observa y abraza tus "fracasos" con el mismo amor con que abrazas tus "éxitos". Hay información valiosa para ti en esos "fracasos". Pregúntate "¿cuál es la lección de este resultado? ¿qué es lo que me está diciendo?

8. Sí a pesar de todo, quieres creer que el fracaso y el éxito sí existen, entonces, piensa que lo que llamamos fracaso es eso que nos da sabiduría y lo que llamamos éxito es eso que nos da felicidad. Y que ambos son indispensables para vivir.

9. Resulte lo que resulte, trátate a tí mismo con compasión y bondad. Al igual que todos, eres un ser espiritual viviendo una experiencia fisica en la que necesitas aprender algo  nuevo y diferente cada día.

10. Sea cual fuese el camino que tomes, el Universo jamás te dará evidencias sobre a dónde realmente estás yendo o a dónde finalmente llegarás. Como la vida solo ocurre Hoy y Ahora, el lugar a donde llegas es, al mismo tiempo, tu presente y tu destino. Por lo tanto, haz de él, un lugar agradabale, relajado y llénalo de amor, pues en él has vivido, vives y vivirás el resto de tu vida.

viernes, 29 de marzo de 2013

Instrucciones para vivir (y para todo lo demás)


Hace ya unos años, allá por los 90s, cuando el internet estaba en pañales, el correo electrónico no era gratuito, Google aún no existía y Yahoo y Alta Vista eran los buscadores que daban la hora, llegó a mí un texto en inglés que decía “Instructions for life” que unos atribuían a John Lennon y otros al Dalai Lama y que traduje de inmediato al Español como “Instrucciones para vivir”.

En aquel entonces, yo andaba todavía buscando lo esencial de mí mismo, medio perdido en el camino sin sospechar siquiera que me convertiría en coach ontológico y terminaría enamorado de la espiritualidad oriental. Así que agradecí muchísimo haber recibido esas “instrucciones” en un etapa de mi vida en que realmente las necesitaba! Y me han acompañado desde entonces junto a una versión de bolsillo de El Principito.

Claro que, en ese momento, no pude comprender que esas “instrucciones” no eran fórmulas sobre “cómo hacer” (formas de hacer) las cosas sino sobre “cómo Ser” (formas de ser) en la vida. Y ahora se que en eso radica la enorme sabiduría que ellas contienen. 

Cada de esas instrucciones tiene toneladas de sabiduría puesta en lenguaje fácil. Cada una de ellas es la excusa perfecta para escribir y compartir con ustedes, queridos compañeros de viaje.

Así que, a partir de la próxima entrada, utilizaremos estas instrucciones para compartir algunas lecciones aprendidas y juntos trataremos de explorar en ellas el tesoro que esconden para cada uno de nosotros, tanto en la vida personal, familiar, social y laboral.

Para empezar, aquí les dejo el video (en inglés) y la lista completa en español:




1. Dale a la gente más de lo que espera, y hazlo alegremente.
2. Memoriza tu poema preferido.
3. No creas todo lo que escuchas, no gastes todo lo que tienes, ni duermas todo lo que quieras.
4. Cuando digas "Te amo", siéntelo realmente.
5. Cuando digas "Perdón", mira los ojos de la persona a la que se lo digas.
6. Comprométete por lo menos seis meses antes de casarte.
7. Cree en el amor a primera vista.
8. Nunca te rías de los sueños de los demás.
9. Ama profunda y apasionadamente. Quizás te vas a lastimar, pero es la única forma de vivir la vida por completo.
10. En desacuerdos, pelea justamente.
11. No juzgues a la gente por sus parientes.
12. Habla poco y piensa rápido.
13. Cuando alguien te pregunte algo y no quieras contestarle, sonríe y pregúntale: ¿Por qué lo quieres saber?
14. Recuerda que los GRANDES AMORES y los GRANDES LOGROS envuelven GRANDES RIESGOS.
15. Llama a tu madre.
16. Aunque no quieras UN GRAN AMOR siempre vuelve.
17. Si pierdes, no olvides la lección.
18. Recuerda los tres puntos de la R: 1) Respeto por uno mismo, 2) Respeto por los demás y 3) Responsabilidad por todos tus actos
19. No dejes que una pequeña discusión arruine una gran amistad.
20. Cuando te des cuenta que cometiste un error, trata de dar los pasos más inmediatos que te lleven a arreglarlo.
21. Sonríe cuando levantes el teléfono. El que te llame va a escucharlo en tu voz.
22. Cásate con una persona con la cual te fascine hablar. A medida que te hagas viejo, sus habilidades para conversar van a ser muy importantes.
23. Pasa algún tiempo solo.
24. Mantén tus brazos abiertos para los cambios, pero no dejes que se te escapen tus valores.
25. Recuerda que a veces el silencio es la mejor respuesta.
26. Lee más libros y mira menos televisión.
27. Vive una buena y honorable vida, entonces cuando seas viejo y recuerdes lo que has vivido, vas ha poder disfrutarlo por segunda vez.
28. Confía en Dios pero cierra el coche con llave.
29. Una atmósfera de amor en tu hogar es muy importante. Haz todo lo que puedas para crearla.
30. Los desacuerdos con seres queridos, trátalos con situaciones actuales.
31. Lee entre las líneas.
32. Comparte tus conocimientos. Es una buena manera de ganarse la inmortalidad.
33. Se gentil con la tierra.
34. Reza. Hay mucho poder en las plegarias.
35. Nunca interrumpas a alguien cuando te esté halagando.
36. Métete en tus propios problemas.
37. No confíes en un hombre que no cierra los ojos cuando le das un beso.
38. Una vez al año, ve a algún lugar donde nunca hayas estado antes.
39. Si ganas mucho dinero, inviértelo en ayudar a otros, asi vas a sentir lo que es ser verdaderamente rico.
40. Recuerda que no conseguir lo que uno quiere es, a veces, un golpe de suerte.
41. Aprende las reglas y después rompe algunas.
42. Recuerda que el mejor noviazgo es aquel en el cual el amor que existe entre los dos es mayor que la necesidad que tienen el uno del otro.
43. Juzga tu éxito por lo que has tenido que abandonar para llegar a lograrlo.
44. Recuerda que tu carácter es tu destino.
45. Cuando tengas que amar, hazlo sin seguir "instrucciones", haz lo que sientas.

domingo, 17 de marzo de 2013

Lo que no mata engorda



“Come siempre de lo que te alimente. Aliméntate bien, come de lo sano. Luego, cuando vayas adquiriendo sabiduría en lo que comes, te darás cuenta de que no solo de pan vivirá el hombre y te alimentarás.” (Autor desconocido)
“Lo que no mata engorda” es una frase que en mi primera juventud he usado en innumerables ocasiones para decir que cuando tenía hambre podía comer casi lo que sea, inclusive algún potaje de dudosa procedencia y aún más dudosa higiene.

Y hoy, mientras revisaba mis notas del libro “El hombre en busca de sentido” de Víctor Frankl, fui consciente que esa frase popular, tan humilde y vulgar en apariencia, sacada del contexto de la comida, sostiene un principio que podemos aplicar en casa, el trabajo y todos los aspectos de nuestra vida:
“Todo lo que no acaba conmigo me hace más fuerte” (Nietzche).
Sea que lo digamos de una manera u otra, usando la versión popular o la versión de Nietzche, asumir el principio de que “lo que no mata engorda”, me traerá varios beneficios:
  • Estaré abierto a explorar nuevos territorios y a vivir nuevas experiencias (me haré flexible)  
  • Estaré dispuesto a salir de mi zona cómoda o de confort y explorar lo que, hoy, es mi zona de riesgo (me haré protagonista de mi existencia).
  • Asumiré el riesgo que esa apertura conlleva (dejaré de ser víctima)
  • Aceptaré el sufrimiento como una valiosa oportunidad de enriquecimiento interior (aprenderé lecciones).
  • Aprenderé con facilidad las lecciones que cada nueva aventura tiene para mí (pasaré del saber qué al saber cómo)
  • Me haré responsable (de “respons-habilidad”), es decir, desarrollaré hasta el infinito mi capacidad para responder a los retos que me plantea la existencia (me haré más efectivo)
  • Me haré creativo porque, como buen explorador, desarrollaré nuevos y variados recursos internos (habilidades emocionales) y externos (habilidades cognitivas y de acción)
  • Me será fácil ponerme en los zapatos de los demás (me haré empático y compasivo)
  • Me será fácil encontrarle un sentido a mi vida personal y laboral (dejaré de preguntarme “por qué” y me preguntaré “para qué”)
  • Aprenderé, como sostiene V. Frankl,  que “en realidad no importa que no esperemos nada de la vida, sino que la vida espere algo de nosotros” (como no puedo cambiar la realidad, encontraré el propósito de mi paso por la vida o un centro laboral en aquello que puedo aportar para beneficio de mis seres amados o del cliente, del usuario, del ciudadano, de quien me contrata o emplea) 
Un gerente así, un empleado así, un papá, una mamá y un educador así… ¿lo queremos todos, verdad?